反貪腐政策與內部稽核制度

強化資訊透明

為了強化與利害關係人的雙向溝通，台塑石化的作為如下：

• 依法令規定於公開資訊觀測站定期與不定期揭露的各項資訊，2023 年各項申報揭露均依法令辦理， 並無違反申報義務而遭證券交易所及金管會裁罰之情形

• 每年參加 4 次法人說明會

• 持續優化公司網站，陸續加強資訊揭露，包括公司治理專區新增揭露人權政策、員工酬勞及調薪機 制、辦理誠信經營教育情形等

• 於公司網站設立「投資人專區」，提供投資人相關資訊，並設置專屬之聯絡窗口，解答相關問題

• 建置發言人制度，提供股東及法人投資機構之連繫窗口

具體成果反應在各項評鑑上，台塑石化在證交所的資訊揭露評鑑系統中，自 2006 年第 3 屆公布評鑑等級起，連續 10 年獲得 A 級以上的評等。另外自 2014 年開始實施的公司治理評鑑中，已連續 10 屆在所有受評的上市公司中排名前 20％，針對評鑑結果持續改善，並揭露於本公司股東會年報 (http://www.fpcc.com.tw/tw/ir/ shareholders-meeting)。

行為準則、反貪腐政策、內部稽核制度

行為準則

為確保公司能秉持經營理念，本公司以反貪腐、防弊端、嚴紀律為中心，訂有公司治理守則、誠信經營守則等 17 項規章，並配合教育訓練、簽署自律文件及提供申訴管道等，具體作為揭露於公司官網（http://www.fpcc. com.tw/tw/corporate/policies）公司治理與投資人關係專區中。

反貪腐政策

執行情形

依據上述政策，本公司 2023 年已對所有營運據點進行貪腐風險評估，評估結果並未發現可能影響內部控制制度有效性之風險， 2023 年各營運據點均未發現貪腐案件。訓練方面除原辦理之實體課程外，並進一步推動網路教學課程，針對所有員工發送網路課程資訊，以期能進一步深入推行。

內部稽核

台塑石化已全面推行作業電腦化，運用科技化的管理將人事、財務、營業、生產、資材及工程等六大管理機能相互串連。內部控制制度每年由董事會評估其有效性，並出具內部制度有效性聲明書。

2023 年依據董事會通過之稽核計畫，稽核項目包括銷售及收款、採購及付款、生產、薪工、融資、固定資產、 電腦資訊、投資、交易循環等 53 項，以對營運之效果及效率、財務報導之可靠性及相關法令之遵循等目標的達成。實際稽核結果，其中 13 件發現缺失，異常內容多為文書作業疏漏或資料不完整，並無影響內部控制有效性之重大缺失，檢查所發現之內控制度缺失及異常事項已作成稽核報告，且定期列案追蹤跟催，缺失已全數改善完成，改善完成率 100％。

智慧財產管理

本公司為加速高值化及差別化之新產品或技術開發，建構虛擬實驗室及導入研發數位化管理系統，積極發展工業 4.0 及 AI 智能生產， 並訂定「研發人員研究開發成果獎勵辦法」，規定重點產品研發及專利授權之獎勵，以激勵研發人員創新開發、積極研究，進而提升公司競爭力。

在專利與商標管理方面，為利相關案件申請、審查及執行進度管理， 本公司設置「專利與商標管理電腦作業」，以確實掌握專利及商標案件處理進度、按時辦理商標專用期限展延等事項，另為強化員工對智慧財產權之認知，本公司要求所有員工出具「尊重智慧財產權聲明書」，並實行智慧財產權法規之教育訓練課程。

本公司 2023 年累計取得之商標案件合計 14 種 (56 件證書)。